東京工業大学大学院総合理工学研究科知能システム科学専攻修士課程修了。 株式会社リクルートホールディングスに入社。同社のデジタル化を推進した後、新規事業提案制度での提案を契機に新会社を設立。2014年メディアテクノロジーラボ所長に就任。2015年リクルートのAI研究所であるRecruit Institute of Technologyを設立し、初代所長に就任。2017年3月デジタルセンセーション株式会社取締役COOに就任し、合併により同年10月より現職。静岡大学客員教授、東京大学未来ビジョン研究センター客員准教授。
大企業のAI適用戦略と人材
アプライドAI(AIの適用)が産業、社会の中で必要不可欠になっていく時代において、企業はどのようなAI人材を求め、育てていかなければいけないのか。AI人材の供給・確保といった世界的な課題に対して、AIの適用を積極的に進める企業の担当者と人材の教育に力を入れるスタートアップ創業者で議論を深める。
東京都千代田区丸の内 2-4-1
丸ビル, メーンホール
2019年04月22日 午後01:30 - 午後02:30
ヘルスケア分野におけるAI活用の可能性